prikaz prve stranice dokumenta PRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB
  Download
PDF 1.09 MB
undergraduate thesis
PRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB
završni rad
2016. urn:nbn:hr:124:266139
Turković, Marinela
University of Split
Faculty of economics Split

Cite this document

Turković, M. (2016). PRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB : završni rad (Undergraduate thesis). Split: University of Split, Faculty of economics Split. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:266139

Turković, Marinela. "PRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB : završni rad." Undergraduate thesis, University of Split, Faculty of economics Split, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:266139

Turković, Marinela. "PRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB : završni rad." Undergraduate thesis, University of Split, Faculty of economics Split, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:266139

Turković, M. (2016). 'PRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB : završni rad', Undergraduate thesis, University of Split, Faculty of economics Split, accessed 30 December 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:266139

Turković M. PRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB : završni rad [Undergraduate thesis]. Split: University of Split, Faculty of economics Split; 2016 [cited 2024 December 30] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:266139

M. Turković, "PRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB : završni rad", Undergraduate thesis, University of Split, Faculty of economics Split, Split, 2016. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:266139

Metadata
TitlePRINCIPI ORGANIZACIJSKOG KONCEPTA U PODUZEĆU „MEDIKA“ D.D., ZAGREB : završni rad
AuthorMarinela Turković
MentorŽeljko Mateljak (mentor)
MBZ: 295421
GranterUniversity of Split
Faculty of economics Split
Split
Defense date and country2016-08, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Economics
Organization and Management
Abstract
Suvremena poduzeća često se susreću s mnogima promjenama i faktorima koji utječu na poslovanje poduzeća. Stoga je važno da poduzeće bude opskrbljeno kvalitetnim zaposlenicima. Tu je uloga menadžera jako važna jer upravo on usmjerava i motivira zaposlenike k ostvarenju cilja. Svako poduzeće je jedinstveno stoga razlikujemo mnoge vrste organizacijske strukture. Ona ovisi o veličini poduzeća, broju zaposlenika, vrsti posla i slično. Organizacija u poduzeću ima bitnu ulogu te ona predstavlja ključ poslovnog uspjeha. Poduzeća se međusobno razlikuju po principu organiziranja poslova u poduzeću, međutim svima je isti cilj, a to je efikasnost i efektivnost. U ovom radu je prikazana i objašnjena organizacijska struktura poduzeća Medika d.d. Zagreb. Objasnit će se način na koji je organiziran rad, odnosno koji principi se koriste kako bi poslovanje bilo uspješno. Poduzeće Medika d.d. ima kvalitetno koncipiran rad u poduzeću, to jest organizacijsku strukturu i upravo zbog toga služi kao primjer i uzor mnogim drugim poduzećima u Hrvatskoj.
Abstract (english)
Modern firms often come across a lot of changes and factors that affect management of those firms. Therefore it is essential that the firm is full of quality and compatible workers. The role of manager comes to light in that area because he/she is the one to guide and motivate workers toward achieving the goals. Every firm is unique, so it is necessary to differentiate all sorts of organizational structures. It depends on the size of a firms, number of employees, type of a job etc. Organization has a crucial part in the firm and it represents the key to business success. Firms differ one from another from the principle of organizing business in it, but they all have the same goal, and those are efficiency and effectiveness. The organizational structure of ''Medika'' d.d. Zagreb is shown and explained in this paper. We will explain the way in which the work is organized and which methods are used to make day to day business more successful. Medika has quality work environment it the firm, good organizational structure and because of that it serves as an example to many other firms in Croatia.
Keywords
Keywords (english)
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:124:266139
Study programmeTitle: Small Enterprise Management
Study programme type: professional
Study level: undergraduate
Academic / professional title: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsOpen access
Terms of useLicence In copyright icon
Created on2016-11-02 13:35:49