prikaz prve stranice dokumenta Percipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj
Pristup svim korisnicima iz sustava znanosti i visokog obrazovanja RH
diplomski rad
Percipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj
2023. urn:nbn:hr:124:245864
Vegar, Borna
Sveučilište u Splitu
Ekonomski fakultet

Citirajte ovaj rad

Vegar, B. (2023). Percipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj (Diplomski rad). Split: Sveučilište u Splitu, Ekonomski fakultet. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:245864

Vegar, Borna. "Percipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj." Diplomski rad, Sveučilište u Splitu, Ekonomski fakultet, 2023. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:245864

Vegar, Borna. "Percipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj." Diplomski rad, Sveučilište u Splitu, Ekonomski fakultet, 2023. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:245864

Vegar, B. (2023). 'Percipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj', Diplomski rad, Sveučilište u Splitu, Ekonomski fakultet, citirano: 02.05.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:245864

Vegar B. Percipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj [Diplomski rad]. Split: Sveučilište u Splitu, Ekonomski fakultet; 2023 [pristupljeno 02.05.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:245864

B. Vegar, "Percipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj", Diplomski rad, Sveučilište u Splitu, Ekonomski fakultet, Split, 2023. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:245864

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:245864
Podaci o radu
NaslovPercipirane koristi i barijere u primjeni umjetne inteligencije kod upravljanja projektima u Hrvatskoj
Naslov (engleski)Perceived benefits and barriers in using the artificial intelligence in project management in Croatia
AutorBorna Vegar
MentorTea Mijač (mentor)
Član povjerenstvaMarko Hell (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaDanijela Garbin-Praničević (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište u Splitu
Ekonomski fakultet
Split
Datum i država obrane2023, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Organizacija i menadžment
Sažetak
Sve bržim napredovanjem umjetne inteligencije zadatak je svakog projekt menadžera otkriti mogućnosti koje alati umjetne inteligencije mogu doprinijeti u njihovo poslovanje. Trebaju odvagnuti sve koristi koje će dobiti primjenom ovih alata te ih usporediti sa svim barijerama koje se mogu javiti kod implementacije. Ovaj diplomski rad pruža uvid u neke od najčešćih koristi i barijera koje se mogu javiti u implementaciji ovih alata. Također, empirijskim istraživanjem se prikazala percepcija zaposlenika koji aktivno sudjeluju na nekoj razini upravljanja projektima te njihovi stavovi i percepcije. Ovi odgovori mogu poslužiti projekt menadžerima kako bi kod implementacije umjetne inteligencije u svoje poduzeće mogli obratiti pažnju i na želje i stavove svojih zaposlenika.
Sažetak (engleski)
With the rapid advancement of artificial intelligence, it is the task of every project manager to uncover the possibilities that artificial intelligence tools can contribute to their businesses. They need to weigh all the benefits they will gain from using these tools and compare them with all the barriers that may arise during implementation. This thesis provides insight into some of the most common benefits and barriers that may arise in the implementation of these tools. Also, empirical research has shown the perception of employees who actively participate at some level of project management and their attitudes and perceptions. These responses can serve project managers so that when implementing artificial intelligence into their company, they can also pay attention to the desires and attitudes of their employees.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:124:245864
Studijski programNaziv: Poslovna ekonomija
Vrsta studija: sveučilišni
Stupanj studija: diplomski
Akademski / stručni naziv: magistar/magistra ekonomije (mag. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup svim korisnicima iz sustava znanosti i visokog obrazovanja RH
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2023-09-28 16:18:35