undergraduate thesis
ANALIZA POSLOVNIH PROCESA ODJELA RAZVOJA I UPRAVLJANJA LJUDSKIM RESURSIMA U PODUZEĆU „CROATIA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE D.D., ZAGREB
Završni rad

Tomeljak, Jasmina
University of Split
Faculty of economics Split

Cite this document

Tomeljak, J. (2017). ANALIZA POSLOVNIH PROCESA ODJELA RAZVOJA I UPRAVLJANJA LJUDSKIM RESURSIMA U PODUZEĆU „CROATIA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE D.D., ZAGREB : Završni rad (Undergraduate thesis). Split: University of Split, Faculty of economics Split. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:671249

Tomeljak, Jasmina. "ANALIZA POSLOVNIH PROCESA ODJELA RAZVOJA I UPRAVLJANJA LJUDSKIM RESURSIMA U PODUZEĆU „CROATIA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE D.D., ZAGREB : Završni rad." Undergraduate thesis, University of Split, Faculty of economics Split, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:671249

Tomeljak, Jasmina. "ANALIZA POSLOVNIH PROCESA ODJELA RAZVOJA I UPRAVLJANJA LJUDSKIM RESURSIMA U PODUZEĆU „CROATIA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE D.D., ZAGREB : Završni rad." Undergraduate thesis, University of Split, Faculty of economics Split, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:671249

Tomeljak, J. (2017). 'ANALIZA POSLOVNIH PROCESA ODJELA RAZVOJA I UPRAVLJANJA LJUDSKIM RESURSIMA U PODUZEĆU „CROATIA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE D.D., ZAGREB : Završni rad', Undergraduate thesis, University of Split, Faculty of economics Split, accessed 23 December 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:671249

Tomeljak J. ANALIZA POSLOVNIH PROCESA ODJELA RAZVOJA I UPRAVLJANJA LJUDSKIM RESURSIMA U PODUZEĆU „CROATIA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE D.D., ZAGREB : Završni rad [Undergraduate thesis]. Split: University of Split, Faculty of economics Split; 2017 [cited 2024 December 23] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:671249

J. Tomeljak, "ANALIZA POSLOVNIH PROCESA ODJELA RAZVOJA I UPRAVLJANJA LJUDSKIM RESURSIMA U PODUZEĆU „CROATIA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE D.D., ZAGREB : Završni rad", Undergraduate thesis, University of Split, Faculty of economics Split, Split, 2017. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:124:671249