Završni radovi

: OBJAVLJIVANJE RAČUNOVODSTVENIH INFORMACIJA O SEKTORU OPĆE DRŽAVE; Katarina Perković Paloš
IPSAS su međunarodni računovodstveni standardi za javni sektor koje koriste zemlje diljem svijeta kao okvir za sastavljanje i prezentiranje financijskih izvještaja. Izdani su od strane Odbora za javni sektor, a temelje se na Međunarodnim standardima financijskog izvještavanja. Paket IPSAS se sastoji od 32 standarda na obračunskoj osnovi, jednog standarda na gotovinskoj osnovi te 6 standarda u pripremi, tzv. nacrti koji će također biti na obračunskoj osnovi. Primjenjuju ih sve...

: OBLIKOVANJE BSC MODELA ZA IZVJEŠTAVANJE MENADŽMENTA NA PRIMJERU PODUZEĆA „ČISTOĆA d.o.o.“; Džeko Kruno
Znatan broj organizacija koristi financijske pokazatelje poslovanja na temelju kojih donose zaključke i na osnovu tih zaključaka donose poslovne i financijske odluke ali samo mali broj ima osmišljen sustav njihovog praćenja. Još je manje onih koji uključuju strateške ciljeve u njihovo definiranje i mjerenje. Upravo se u ovom trenutku javila potreba za novim modelom koji objedinjuje financijsku perspektivu, perspektivu kupaca, perspektivu internih poslovnih procesa te pespektivu...

: OBLIKOVANJE BSC MODELA ZA MENADŽERSKO IZVJEŠTAVANJE U PODUZEĆU NIRS TRGOVINA D.O.O.; Sanja Bukvić
U današnjim uvjetima poslovanja tradicionalni modeli za mjerenje performansi koji su zasnovani isključivo na financijskim pokazateljima, više nisu dovoljni za uspješnu implementaciju strategije poduzeća i projiciranje budućih događaja. Da bi se dobila stvarna slika poslovanja poduzeća, treba uzeti u obzir i nefinancijska mjerila performansi. Brojne promjene u okruženju i povećana svijest o važnosti nefinancijskih pokazatelja doveli su do razvoja velikog broja sustava za mjerenje...

: OBLIKOVANJE MODELA BUDŽETIRANJA ZA IZRADU POSLOVNOG PLANA U PROIZVODNOJ DJELATNOSTI; Branka Erceg
Budžetiranje kao proces omogućava poduzećima da postižu ciljeve pomoću planiranja i kontroliranja svojih aktivnosti. Menadžeri utvrđuju strategijske planove koji će biti osnova i kontrola djelovanja poduzeća, investicija i financijskih aktivnosti. Upravljanje podrazumijeva efikasnu provedbu odluka za ostvarivanje predviđenih rezultata i ciljeva. Potrebna je i kontinuirana kontrola nad ostvarenim, predviđenim ili planiranim rezultatima i ciljevima. Svrha donošenja modela...

: OBLIKOVANJE MODELA ZA PRAĆENJE TROŠKOVA PO AUTOBUSNIM LINIJAMA; Nikolina Bagarić
Ovim diplomskim radom razvijen je troškovni model te je primijenjen na dvije autobusne linije odnosno na dva garažna broja po promatranim linijama. Došlo se do rezultata o vrijednosti troškova na godišnjoj razini koji su se stavili u odnos sa ostvarenim prihodima od prodaje karata u vozilima koja su se promatrala.

: OBLIKOVANJE MODELA ZA PREDVIĐANJE BANKROTA PODUZEĆA U REPUBLICI HRVATSKOJ, BOSNI I HERCEGOVINI, SRBIJI I MAĐARSKOJ; Tina Burić
Tema mnogobrojnih znanstvenih radova i istraživanja predviđanje je bankrota poduzeća. Njihova uspješnost je od velikog značaja i za praksu posebno u današnjim trenucima financijske krize i dinamičnog tržišnog okruženja. U ovom radu oblikovani su modeli predviđanja bankrota poduzeća za Hrvatsku, Bosnu i Hercegovinu, Srbiju i Mađarsku na temelju računovodstvenih informacija iz financijskih izvještaja za 2012. i 2013.godinu. Podaci su preuzeti iz baze podataka „Amadeus“. Za...

: OBLIKOVANJE OPTIMALNOG MODELA ZA PREDVIĐANJA BANKROTA U HRVATSKOJ; Borna Krolo
U ovom radu upotrebom financijskih pokazatelja poslovanja kreiran je model predviđanja bankrota poduzeća u Hrvatskoj. Analiza je rađena na uzorku od 31 poduzeća od čega je nad 15 pokrenut stečaj, dok nad 16 nije pokrenut stečaj. U radu je testiran utjecaj vrijednosti aktive, koeficijenta tekuće likvidnosti, koeficijenta ubrzane likvidnosti, stupnja zaduženosti, koeficijenta financijske stabilnosti prvog stupnja, te koeficijenta financijske stabilnosti drugog stupnja, dana vezivanja...

: OBLIKOVANJE SUSTAVA MENADŢERSKE KONTROLE NA PRIMJERU EUROHERC OSIGURANJE D.D.; Ivan Pejković
Analizira se sustav menadţerske kontrole na primjeru Euroherc osiguranja d.d. Sustav menadţerske kontrole u Euroherc osiguranju d.d. koristi se za usmjeravanje zaposlenika kako bi se ostvarili ciljevi društva. Analiza je pokazala da su najčešće korištene kibernetske te kontrole nagrada i kompenzacija. Menadţeri većinom koriste financijske i nefinancijske mjere, te financijske budţete. Sustav menadţerske kontrole koji se koristi u Euroherc osiguranju d.d. olakšati će prilagodbu...

: OBOGAĆIVANJE TURISTIČKE PONUDE GRADA VRGORCA; Josip Franić
U uvodnom dijelu rada prikazani su problem istraživanja, ciljevi istraživanja, potom metode istraživanja te struktura rada. Također se definira pojam turizma u suvremenom dobu, kao i vinski turizam i sa primjerima proizvoda vinskog turizma. Sljedeće poglavlje daje uvid u analizu tekuće situacije u gradu Vrgorcu, navodeći zemljopisni položaj i povijest, potom analiza gospodarskih grana koje su trenutno zastupljene na tom području. U analizi turističke ponude predstavljeni su...

: OBRASCI PONAŠANJA INVESTITORA I STABILNOST FINANCIJSKOG SUSTAVA; Maja Škorić
Bihevioralne financije relativno su novo područje u ekonomskoj teoriji, a počeci naglašavanja njihovih važnosti vežu se za sredinu dvadesetog stoljeća. Obzirom na činjenicu da tradicionalne ekonomske teorije ne uspijevaju objasniti sve veći broj anomalija koje se u ekonomiji događaju, potrebno je pružiti alternativu u shvaćanju funkcioniranja ekonomije. Ono što tradicionalne teorije ne uključuju, a bihevioralna teorija uvodi jest važnost ljudskih, odnosno psiholoških faktora...

: OBRAZOVANJE, OBUKA I RAZVOJ KARIJERE U HOTELIMA MAKARSKA D.D.; Andrea Granić
Ljudski resursi zahtijevaju svakodnevno usavršavanje, jer su ključ razvoja svake organizacije i društva. Nova znanja i vještine su potrebna da bi se ostvarila konkurentnost na tržištu, stoga je konstantno ulaganje u obuku i obrazovanje zaposlenika od iznimne važnosti za poduzeće. Osim što ulaganje u obuku i obrazovanje zaposlenika povećava razinuznanja i sposobnosti i ukupan potencijal organizacije, također jača motivaciju zaposlenika,pa se tako lakše ostvaruju ciljevi...

: OBRAZOVANJE, OBUKA I RAZVOJ KARIJERE ZAPOSLENIKA U PODUZEĆU VALAMAR RIVIERA; Marta Šerkinić
Obrazovanje i obuka, dvije usko povezane aktivnosti, glavni su pokretači napredovanja i samosvijesti zaposlenika. Programi obrazovanja provode se u delegiranim ustanovama, i to kroz rani i predškolski odgoj i obrazovanje, osnovnoškolski odgoj i obrazovanje, srednjoškolsko obrazovanje te visokoškolsko obrazovanje. Programi obuke obuhvaćaju razne metode obučavanja na poslu ili izvan posla. Te metode stvaraju troškove za poduzeće, kako izravne, tako i neizravne, ali s obzirom na...

Pages